【赛迪网讯】在数字经济驱动全球增长的时代，品牌创新力已成为企业获取可持续竞争优势的核心要素。数智化转型不仅重塑企业运营模式与价值创造路径，更对品牌内涵建设、价值传递及创新方向提出全新要求。科学评价企业数智化品牌创新力，对引导企业把握数字化发展机遇、实现品牌与商业价值协同增长具有重要意义。

为此，中国文化管理协会企业党建与企业文化工作委员会以及北京赛迪网信息技术有限公司共同启动了《企业数智化品牌创新力标准》团体标准制定工作。该标准旨在构建科学规范的评价框架，结合数智化转型与品牌建设深度融合的实践需求，为建设世界一流品牌提供专业支撑，助力企业开展自我诊断、对标管理和持续创新，引导实现技术、管理与品牌创新的深度融合，塑造数智时代品牌竞争新优势。

目前，课题专家组已完成《企业数智化品牌创新力标准（征求意见稿）》编制工作。为确保标准的科学性、严谨性和可操作性，充分凝聚行业智慧，2026年5月21日下午，《企业数智化品牌创新力标准》专家论证会在北京赛迪大厦正式召开。

作为此次论证会的主持人，赛迪集团高级副总经理、赛迪网总裁冯钢在开场中提到，现阶段行业普遍存在数字化转型与品牌建设发展脱节问题，技术与品牌工作各行其是，缺乏统一标准衡量数字化对品牌价值的驱动作用，亟须研究制定出可量化、可实操、可对标的评价体系。论证会汇聚行业专家与企业代表，旨在凝聚多方专业智慧与实践经验，开展全面审议与深度论证，进一步打磨完善相关体系内容，切实夯实实践根基，助力其充分发挥衡量标尺与行动指引作用，为产业良性发展筑牢坚实支撑。

本次论证会邀请近四十位行业权威专家参会，其中包括：中国文化管理协会的相关领导，赛迪研究院的相关负责人，北京大学、中央财经大学、北京工业大学、北京邮电大学等高校的专家学者，以及中国核工业集团、中国石化、中国钢研科技集团、中国物流集团、奥莱中国等多家企业的代表。各位专家齐聚一堂，围绕标准论证、完善优化等内容展开深入研讨。

中国文化管理协会企业党建与企业文化工作委员会会长，国务院国资委原行业协会商会党建局（工作局）局长张涛深入阐释本次课题研究的核心思路与价值内涵。他明确课题核心闭环逻辑，即以数智化手段赋能品牌创新建设，打造落地性强、可对标、可考核的评价依据，构建契合“品牌兴企、数智强企”发展理念的品牌创新力建设评价体系，以此切实指导行业实践发展。

张涛指出，品牌是企业文化的核心外化，更是企业党建工作落地赋能企业发展的重要成果，推进品牌建设能够助力企业文化深耕落地，发挥党建引领经营发展的正向作用，同时形成高效发展倒逼机制。制定推行企业数智化品牌创新力评价标准，是推动新时代企业党建与企业文化建设实现数智化转型的务实举措，兼具合理性与实操性，是贴合行业发展大势的正确实践路径。

在此基础上形成的课题研究报告（征求意见稿），整体架构完善、定位清晰、符合团体标准编制规范，此次会议专门组织业内专家、企业代表开展集中论证评审，广泛吸纳各方意见优化完善内容，全力保障评价体系科学严谨、贴合实际，助力标准早日落地推行。此外，依托党建与文化建设领域的专业优势编制评价标准，既能贴合国有企业发展属性与发展需求，也可为广大非公企业品牌升级提供清晰指引。

俄罗斯自然科学院外籍院士、中国电子信息产业发展研究院副总工程师刘权对《企业数智化品牌创新力标准》给予高度评价，并围绕标准的完善优化与行业推广，提出针对性具体建议。他指出，该标准以“企业数智化品牌创新力”为核心聚焦点，在全国范围内具有鲜明的开创性，其核心创新之处在于将“数智化转型”与“品牌创新”两大关键命题进行系统性融合，明确界定了数智化不仅是企业提升效率的工具，更是品牌价值增长的新源泉。同时，标准构建了涵盖“数智化创新驱动力”“品牌战略引领力”“市场与客户传播力”“社会价值与声誉感召力”的四维度评价体系，实现了品牌创新力从模糊概念到清晰标尺的转变，兼具扎实的理论创新性与极强的实践指导价值。

针对标准的进一步完善，刘权建议，要重点强化数智化技术赋能品牌建设的内在逻辑，清晰梳理技术能力向品牌价值转化的完整传导链条，让标准更具实操性和指导性，真正帮助企业找准提升方向。在行业推广层面，他提出，应结合不同类型企业的发展特点，灵活调整四大评价维度的权重分配，避免“一刀切”；同时依托基础层与扩展层双轨评价机制，以行业龙头企业为试点先行先试，打造可复制、可推广的标杆案例，带动标准在各行业、各类型企业中精准落地、广泛应用，充分发挥标准对企业数智化品牌创新的引领作用。

参加论证会的专家就标准的制定进行了充分的沟通和交流，为后续工作给出了指导和建议。中国文化管理协会副主席，国家图书馆原党委副书记、副馆长常丕军在进行总结发言时表示，此次论证会成效显著，已形成三点共识：一是该标准是一项填补行业空白的全新研究成果，兼具现实意义与行业引领价值，是文化自觉与自信的具体体现，将长期推动企业高质量发展；二是标准框架体系完整、逻辑清晰、切合实际，符合团体标准“实用、便捷、可推广”的要求，具备坚实的落地基础；三是标准制定过程中多方协同发力，为研发工作提供了坚实的物质保障和智力支持。

针对标准研发后续工作，常丕军明确提出三项重点要求，确保标准落地见效：一是优化完善标准文本，逐条梳理、精准吸纳与会专家建议，进一步细化指标体系、完善评价逻辑、强化内容严谨性，打磨高质量标准文本，加快推进标准报批及正式发布工作；二是推动标准落地应用，标准发布后，将面向行业、企业开展宣贯培训、解读辅导和案例推广，搭建交流平台，引导企业对标应用、提质增效，让标准真正赋能企业发展；三是深化行业生态建设，以标准为抓手，持续搭建政企学研交流平台，深化数智化品牌建设研究与实践，助力企业提升品牌创新力，服务品牌强国、文化强国建设大局。

本次论证会的成功举办，标志着《企业数智化品牌创新力标准》的论证工作取得阶段性重要成果，也凝聚了业内对于数智化品牌这一新兴领域的集体智慧与共识。论证会不仅完成了对标准文本的严格把关，更明确了标准的发展方向与实践路径，为标准的完善优化、报批发布奠定了坚实基础。未来，随着各项后续工作的加快推进，《企业数智化品牌创新力标准》将逐步完善为业内认可、广泛适用的行业指引，切实发挥“导航仪”和“助推器”作用，引领中国企业提升数智化品牌创新力，以标准赋能产业升级，为加快建设世界一流企业、助力中国式现代化建设注入强劲行业力量。